Цифровой банк инструментов и решений доказательной политики
Цель
Создание открытого банка научно обоснованных инструментов доказательной политики и прикладных рекомендаций для поддержки управленческих решений с целью балансировки социальной устойчивости с ускорением темпов экономического роста, в том числе в условиях неопределенности
Задачи
• Адаптировать концепции инклюзивного экономического роста и доказательной политики к российским условиям
• Составить каталог критериев по оценке мер социально-экономической политики с позиций доказательного подхода, разработать механизм валидации кейсов для размещения в банке решений
• Создать открытую цифровую библиотеку аналитических материалов, обзоров и валидированных решений в области социальной политики и политики содействия инклюзивному экономическому росту
Координатор проекта
Овчарова Лилия Николаевна, директор Института социальной политики НИУ ВШЭ г. Москва
Мониторинг и сценарное прогнозирование рынка труда
Цель
Формирование национальной научной школы мониторинга и прогнозирования рынка труда
Задачи
• Разработка концепции системы мониторинга и прогнозирования рынка труда
• Создание открытой цифровой платформы мониторинга и прогнозирования рынка труда на федеральном, региональном и отраслевом уровнях
Координатор проекта
Рощин Сергей Юрьевич, заведующий Лабораторией исследований рынка труда
Экспертно-аналитический центр по продвижению корпоративных моделей развития
Цель
Создание крупнейшего экспертно-аналитического хаба для продвижения корпоративных моделей развития на основе ESG критериев
Задачи
• Анализ и систематизация лучших ESG практик в различных секторах экономики
• Регулярный мониторинг российских и международных ESG программ и практик
• Разработка и запуск образовательных программ и образовательных модулей в области устойчивого развития
Координатор проекта
Веселова Анна Сергеевна, директор Центра управления устойчивым развитием компаний Высшей школы бизнеса
Информационная экосистема «Жизненный выбор»
Цель
Запуск системы эмпирических исследований, позволяющих определить приоритеты жизненного выбора российских семей и идентифицировать практики их достижения
Задачи
• Определение методологической рамки изучения жизненного выбора, в том числе в условиях неопределенности, с опорой на наработки в области социологических, экономических, психологических и демографических исследований
• Разработка и проведение междисциплинарных эмпирических исследований по вопросам жизненного выбора
Координатор проекта
Бирюкова Светлана Сергеевна, ведущий научный сотрудник Центра комплексных исследований социальной политики Института социальной политики
Проект обеспечивает:
- Создание инструментов доказательной социальной политики
- Повышение инклюзивности экономического роста
- Разработку политики содействия социальной устойчивости
Проект в цифрах
-
15+
Подразделений НИУ ВШЭ
-
20+
Публичных аналитических докладов
-
35+
Внешних партнеров
-
50+
Инструментов доказательной политики в открытом цифровом банке
Шаги развития
2022 г.
Образовательные программы и модули по устойчивому развитию
Междисциплинарная рамка для исследований жизненного выбора россиян
2023 г.
Концепция системы мониторинга и прогнозирования рынка труда
Прототип открытого банка инструментов доказательной социальной политики
2024 г.
Демо-доступ к цифровому банку данных инструментов доказательной политики
2025 г.
База эмпирических данных для исследования закономерностей и факторов, определяющих приоритеты жизненного выбора российских семей
Семинары проекта
-
24 декабря | 16:00–18:00
Объединенный научный семинар СП «Социальная политика устойчивого развития и инклюзивного экономического роста» и НЦМУ «Центр междисциплинарных исследований человеческого потенциала»
Тема: «Социально-экономические и психологические аспекты планирования будущего в старшем возрасте»
Руководители проекта
Овчарова Лилия Николаевна
Научный руководитель проекта
Комарова Екатерина Александровна
Административный руководитель проекта
Бирюкова Светлана Сергеевна
Координатор проекта
Лидеры проекта
Директор института «Центр развития»
Ведущий научный сотрудник Центра комплексных исследований социальной политики
Директор Центра управления устойчивым развитием компаний
Директор Центра исследований производительности
Старший научный сотрудник Центра анализа доходов и уровня жизни
Заведующий научно-учебной Лабораторией корпоративных финансов, профессор факультета экономических наук
Заместитель директора Института образования
Директор Центра общего и дополнительного образования имени А.А. Пинского
Заведующий Международной лабораторией теории игр и принятия решений
Ведущий научный сотрудник Лаборатории сравнительных социальных исследований имени Рональда Франклина Инглхарта
Заведующий Лабораторией исследований рынка труда
Заведующий Центром комплексных исследований социальной политики
Старший научный сотрудник Лаборатории исследований рынка труда
Руководители проектов молодых ученых, аспирантов и студентов
Старший научный сотрудник Международной лаборатории исследований населения и здоровья
Старший преподаватель Санкт-Петербургской школы экономики и менеджмента
Аналитические доклады
Публикации проекта
-
Советы директоров российских компаний в контексте ESG-трансформации
Достижение Целей устойчивого развития ООН в глобальном и национальном масштабах невозможно без внедрения бизнесом принципов ESG (Environmental, Social, Governance) — управления компанией, основанного на принципах защиты окружающей среды, социальной ответственности, качественной и открытой системы корпоративного управления. Важным фактором эффективности ESG-трансформации является состав совета директоров как высшего органа корпоративного управления. Проведен сравнительный анализ состава и человеческого капитала, аккумулируемого в советах директоров крупнейших российских компаний, являющихся лидерами и аутсайдерами ESG-трансформации, эффективность управления которой измерена с использованием ESG-рэнкинга от RAEX Europe. Выявлено, что более высокий уровень независимости и представленности иностранцев в совете директоров связан с более высокой оценкой успешности ESG-трансформации. Подтверждено, что советы директоров в компаниях — лидерах ESG-рэнкинга характеризуются более высокой долей независимых директоров с ученой степенью, а также более высоким уровнем диверсификации образования среди них. Выявлены значимые различия профессионального опыта независимых директоров и директоров-иностранцев в компаниях из разных кластеров ESG-рэнкинга. Полученные результаты ценны как для развития корпуса исследований, посвященных роли совета директоров в ESG-трансформации, так и с практической точки зрения в условиях значительных изменений в структуре корпоративного управления крупнейших российских компаний в 2022—2023 гг.
Вопросы экономики. 2024. № 10. С. 42-76.
-
-
Измерение эффективности бюджетных расходов
В статье рассматриваются вопросы измерения эффективности бюджетных расходов на основе международных сравнений с применением метода DEA. Использованы макроэкономические (масгревианские) и отраслевые показатели результативности применительно к расходам административным, на образование и здравоохранение. Показателями затрат выступают доли бюджетных расходов в ВВП, затраты на образование и здравоохранение на душу населения. Оценивается интегральная эффективность бюджетных расходов на основе макроэкономических и отраслевых показателей, а также эффективность расходов на здравоохранение и образование. В расчетах использованы модели с одним показателем результативности и одним видом затрат и с несколькими видами затрат и результатов. При расчете интегральной эффективности лучших показателей на протяжении двух рассматриваемых периодов добивались страны как с высокими результатами, так и с низким уровнем затрат; это же относится и к расчетам отрас левой эффективности. При расчетах сравнительной эффективности самые благоприятные для России результаты связаны с бюджетными расходами на образование (среднее). Согласно расчетам по первой модели на основе DEA, на границах эффективности в выборке из 41 страны оказываются Россия и еще три страны. Отмечено, что результаты России в области образования выше, чем в странах со сходным уровнем затрат.
Вопросы экономики. 2024. № 4. С. 92-110.
-
Дисциплинарное и концептуальное многообразие исследований жизненных выборов
Статья представляет специальный номер журнала, посвященный исследованиям жизненных выборов. Ее авторы обосновывают актуальность развития этого направления в современных условиях, обозначают ключевые векторы развития теоретических и эмпирических научных работ по вопросам выбора и принятия решений, а также основные методологические вызовы в обозначенном поле. Статья описывает разнообразие сложившегося к настоящему времени ландшафта в исследованиях жизненного выбора и показывает, что отдельные подходы, разработанные в рамках таких дисциплин, как социология, экономика и психология, позволяют с разных точек зрения рассматривать механику принятия решений и оценивать их последствия, однако пока не предлагают гармонизированного понятийного аппарата и исчерпывающего комплексного взгляда на предмет. В качестве перспективных направлений дальнейшего развития этой исследовательской темы авторы видят усиление междисциплинарности и использование комбинированных источников и методов сбора эмпирических данных. В заключительной части авторы представляют вошедшие в специальный номер статьи.
Мониторинг общественного мнения: Экономические и социальные перемены. 2024. № 3(181). С. 3-14.
-