Умный помощник ИТ-специалиста: ключ к успеху в постоянно меняющейся отрасли

Исследователи из НИУ ВШЭ разработали веб-приложение, которое поможет соискателям анализировать свое положение на рынке труда, текущие навыки и искать новые профессиональные направления.

Умный помощник ИТ-специалиста: ключ к успеху в постоянно меняющейся отрасли

© Unsplash

Дефицит квалифицированных кадров является одной из главных проблем на современном рынке труда. Этот недостаток в определенной степени обусловлен быстрым развитием: за последние десять лет более 30% необходимых навыков для специалистов сферы IT изменились. С появлением генеративного искусственного интеллекта этот процесс может ускориться.

Требования к специалистам постоянно меняются, в то время как образовательная система не всегда успевает адаптироваться к меняющимся потребностям рынка. Цикл внедрения изменений в классическом высшем и среднем специальном образовании занимает несколько лет. Это может оказаться недостаточно быстрым процессом с учетом стремительной эволюции тенденций и технологий. В такой обстановке ключевую значимость приобретает предиктивная аналитика рынка труда.

Для успешного поиска работы исследователи из НИУ ВШЭ разработали гибкую и адаптированную систему, которая опирается на индивидуальный подход к развитию путей профессионального роста. Проект представлен командой ученых во главе с Павлом Травкиным в ходе реализации стратегического проекта «Успех и самостоятельность человека в меняющемся мире». Концепция фокусируется на рекомендациях по подходящим профессиональным направлениям, основанным на текущих навыках и квалификации кандидата.

Исследования проводились с помощью онлайн-системы O*NET (Occupational Information Nerwork), которая предоставила данные о рабочих местах и трудовых ресурсах. В качестве источника информации использовались две крупные платформы для поиска работы. С онлайн-порталов HeadHunter и «Работа в России» было собрано 35 823 422 вакансии с 2016 по 2024 годы в 32 профессиональных сферах.

Для дальнейшего анализа в сфере «Информационные технологии, интернет, телеком» было выбрано 538 697 вакансий, отфильтрованных по самым востребованным профессиям в ИТ, наличию информации о требованиях к соискателям и упоминаниям хотя бы одного из необходимых навыков. С помощью этих данных был разработан и внедрен уникальный атлас, представляющий собой словарь, который включает широкий набор профессий и компетенций, характерных для сферы информационных технологий.

Также в ходе реализации проекта было принято решение представить навигатор в виде удобного для пользователей сервиса. Первый вариант минимально жизнеспособной версии (MVP) был реализован в форме интерактивного чат-бота в мессенджере Telegram — такой формат обеспечивает пользователям доступность. Однако в связи с расширением анализируемой информации, добавлением новых метрик и результатов оптимальной оказалась реализация в виде веб-приложения. Интерфейс приложения разработан таким образом, чтобы обеспечить легкое и понятное взаимодействие, позволяя соискателям быстро находить необходимую информацию и рекомендации, основанные на их интересах и профессиональных целях.

Исследователи предоставили ценную информацию и аналитику, которая способствует глубокому пониманию текущего положения и тенденций в области информационных технологий. Полученные данные могут послужить основой для улучшения стратегий в области профессионального роста, трудоустройства и образования, способствуя более целенаправленному и эффективному взаимодействию.